miércoles, 26 de agosto de 2026
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Huixquilucan anuncia Feria del Empleo, Innovación y Emprendimiento 2026

La presidenta municipal, Romina Contreras, informó que el municipio llevará a cabo una feria laboral que contará con 120 empresas y más de mil vacantes disponibles.

Redacción El Matutino
Foto: sdpnoticias.com

La presidenta municipal de Huixquilucan, Romina Contreras, dio a conocer la próxima realización de la Feria del Empleo, Innovación y Emprendimiento 2026, evento diseñado para fomentar la reactivación económica y vincular a los buscadores de empleo con el sector privado. La jornada, programada para el presente año, tiene como objetivo principal facilitar el acceso a oportunidades laborales formales dentro del municipio y sus zonas aledañas.

De acuerdo con la información proporcionada por las autoridades locales, el evento reunirá a un total de 120 empresas de diversos sectores económicos. Estas organizaciones ofrecerán más de mil vacantes formales, enfocadas en perfiles tanto operativos como especializados, buscando fortalecer el mercado de trabajo local y brindar estabilidad económica a las familias de la demarcación.

La administración municipal destacó que este esfuerzo busca no solo la contratación inmediata, sino también fomentar el ecosistema de emprendimiento en la región. Durante la feria, se prevé la instalación de módulos informativos donde los asistentes podrán recibir orientación sobre los procesos de selección y las competencias técnicas más demandadas por el sector productivo actual.

Este encuentro se suma a las políticas públicas implementadas por el gobierno de Huixquilucan para reducir la brecha de desempleo. Según el equipo de comunicación municipal, la estrategia busca mantener un diálogo constante con la iniciativa privada para asegurar que las plazas ofertadas cuenten con las prestaciones de ley, contribuyendo así a la mejora de la calidad de vida de los habitantes.

Finalmente, se hizo un llamado a los ciudadanos interesados a participar en esta convocatoria, la cual se desarrollará bajo un esquema de atención directa. Las autoridades municipales reiteraron que el acceso será gratuito y contará con la presencia de representantes de recursos humanos de cada una de las empresas participantes, facilitando así la entrega de currículums y la realización de entrevistas iniciales en un solo punto.

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